A Save the Children Internacional (SCI), uma organização humanitária sem fins lucrativos com seu enfoque virado ao bem-estar da criança, está a recrutar candidatos para a vaga abaixo mencionada:

Coordenador de Supply Chain – VG160/2019  Beira (1)

Finalidade da Posição

O Coordenador de Supply Chain reportando ao Gestor do Campo, tem a responsabilidade geral de assegurar o bom funcionamento do departamento de Supply Chain de acordo com os procedimentos do escritório de campo Save the Children na Beira, assegurando uma boa fluidez nos processos e transparência.

No caso de uma grande emergência humanitária, espera-se que o responsável pela função trabalhe fora do perfil normal da função e possa variar as horas de trabalho de acordo com as necessidades.

Qualificações

  • Licenciatura em Administração, Administração de Negócios ou área relevante.

Experiência e Habilidades

Essencial

  • Experiência prévia significativa na Gestão da Cadeia de Suprimentos, dentro de um programa do país complexo/ de grande escala e em resposta a emergências ou ambientes humanitários;
  • Escala mínima entre 1-3 anos de experiência na área e de preferência na área das ONGs;
  • Experiência substancial em todas as áreas técnicas das operações da cadeia de suprimentos, incluindo aquisição, transporte/ distribuição, armazenamento e gestão de estoque, gestão de frota, gestão de activos, comunicações e segurança;
  • Experiência de desenvolvimento ou implementação de uma cadeia de suprimentos complexa para apoiar diferentes tipos de programas e coordenar recursos para atender aos objectivos do programa;
  • Experiência de trabalho em bases de campo remotas com infraestrutura limitada;
  • Registo comprovado de gestão e supervisão de outras pessoas na cadeia de suprimentos, incluindo treinamento e capacitação;
  • Experiência de aconselhar e apoiar outras pessoas em todos os níveis com aspectos da cadeia de suprimentos de um programa, incluindo pensamento estratégico e planeamento;
  • Capacidade e disposição para alterar drasticamente as práticas e horas de trabalho, e trabalhar com as equipes emergentes, em caso de crise ou emergência;
  • Capacidade de construir relacionamentos rapidamente com uma ampla gama de pessoas, interna e externamente;
  • Excelentes habilidades de planeamento, gestão e coordenação, com a capacidade de organizar uma carga de trabalho substancial composta de tarefas e responsabilidades complexas e diversas;
  • Com capacidade para trabalhar sobre pressão e com disponibilidade para trabalhar sempre que necessário fora das horas normais de expediente;
  • Actuar com ética no exercício da função;
  • Experiência em gestão em ONGs ou ambiente corporativo altamente operacional, incluindo significativa experiência em operações de campo executando programas de emergência e desenvolvimento;
  • Experiência anterior em gerir e desenvolver uma equipe multi-cultural;
  • Alta capacidade de liderar, motivar e desenvolver outras capacidades pessoais na equipes;
  • Experiente em solucionar problemas complexos por meio de análise, definição de um caminho claro a seguir e garantia de adesão pelos membros da equipe e supervisão;
  • Capacidade e disposição para alterar práticas e horas de trabalho em caso de grandes emergências, incluindo viagens a curto prazo e por longos períodos de tempo;
  • Compromisso e compreensão dos objectivos, valores e princípios da Save the Children, incluindo abordagens baseadas em direitos da criança.

Desejável

  • Ser um indivíduo auto motivado e humilde no trato com os colegas e demais pessoas que entram em contacto com a Save the Children;
  • Dinâmico, Inovador e Criativo;
  • Focalizado e Orientado para Resultados e qualidade;
  • Com fortes habilidades de comunicação escrita e verbal e de relacionamento interpessoal;
  • Forte capacidade de comunicação falada e escrita na língua portuguesa e da língua Inglesa;
  • Conhecimento de informática nos pacotes Excel, Word, Internet, PowerPoint;
  • Experiência anterior de trabalho no sector de ONG’ s.

Exigências

  • B.I;
  • Curriculum Vitae;
  • Carta de Motivação;
  • Certificado de Habilitações Literárias.

Nota: Coloque o título da vaga no “assunto/subject”. Somente os candidatos seleccionados serão contactados.

Aviso Legal

A Save the Children Internacional não faz nenhum tipo de cobranças em quaisquer das fases do processo de recrutamento e não procede por via de agentes de recrutamento.

Sobre a Empresa

“Somos um empregador de oportunidades iguais, encorajamos a candidatura de mulheres. A Save the Children compromete-se a garantir que todos os seus funcionários e programas sejam absolutamente seguros para as crianças.” “Aplicamos procedimentos rigorosos para garantir que somente os candidatos adequados para trabalhar com crianças tenham permissão para se juntar à nossa organização e todos os candidatos serão, portanto, sujeitos a este escrutínio.”

Processo de Candidatura

Endereço:  Rua Cerpa Pinto, nº 255 – Beira

Email:  recrutamento.beira@savethechildren.org

Validade:  30/11/2019

Local:  Beira – Sofala

Níveis:  Licenciatura

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