Reencontro
A Reencontro – Associação Moçambicana para o Apoio e desenvolvimento da Criança órfã, com sede em Maputo pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Facilitador de Apadrinhamento de Crianças.
Responsabilidades
ü Responsável pela área de Protecção da Criança em todos os bairros do projecto do Apadrinhamento e para além disso responderá pelo programa do Sponsorship no que concerne às actividades desenvolvidas pelo mobilizador;
ü Garantir a organização e gestão do arquivo e processos das crianças segundo os padrões de apadrinhamento e salvaguarda da criança;
ü Conhecimentos sobre os Direitos da criança e a política de salvaguarda da criança na Reencontro;
ü Mobilizar colaboração e acordos com outras Instituições com o mesmo interesse;
ü Conhecimento do sistema de apadrinhamento e de todo o tipo de correspondência;
ü Garantir o mapeamento na plataforma de participação da criança na área do apadrinhamento;
ü Garantir o mecanismo do mapeamento das crianças baseado na comunidade;
ü Assegurar o acompanhamento regular de correspondência;
ü Mobilizar e facilitar o processo de crianças para o apadrinhamento;
ü Conhecimento sobre os direitos da criança e a politica de protecção da criança na Reencontro;
ü Ter conhecimento de leis e decretos sobre protecção da criança no país e divulgá-los;
ü Denunciar todo o acto ou sinal de violação que ocorra numa criança seja de quem o tenha cometido e conhecer o mecanismo de denuncia destes casos;
ü Promover debates comunitários, a nível familiar contra tratamentos negligentes, discriminatório, cruéis, incluindo casamentos prematuros gravidezes precoces;
ü Advogar pelos direitos da criança;
ü Organizar as crianças em parlamento Infantil e promover debates no grupo para zelarem pelos seus direitos;
ü Treinar as crianças patrocinadas em matéria do funcionamento do parlamento infantil e direitos da criança;
ü Organizar e orientar treinamento do staff e comunidade em matéria sobre a protecção da criança;
ü Coordenar as actividades com o Assistente de Programas e o Oficial de Programas;
ü Supervisionar todo o trabalho dos ADCs.
Requisitos
ü 12ª Classe;
ü Formação na área de Protecção Social é vantagem;
ü Experiência no sistema de apadrinhamento;
ü Experiência na liderança e gestão de equipas será uma vantagem;
ü Carta de motorizada será uma vantagem;
ü Ter domínio do trabalho de campo;
ü Proficiência no uso do Microsoft Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) e aplicativos da Web;
ü Competências e habilidades organizacionais, atenção aos detalhes e acompanhamento no trabalho de campo;
ü Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipa com disponibilidade para realizar outras tarefas que lhe forem incumbidas;
ü Excelentes habilidades linguísticas em Changana e Português.
Perfil
ü Facilidade de lidar com o público mais carente;
ü Ser comunicativo;
ü Ser bem-humorado;
ü Facilidade de relacionamento;
ü Espírito de iniciativa;
ü Saber conduzir reuniões;
ü Ser organizado.
Exigências
ü Carta de Candidatura;
ü Curriculum Vitae.
Nota: Apenas serão contactados os candidatos pré seleccionados para a entrevista.
Processo de Candidatura
Endereço: Bairro Ferroviário, Rua da Beira, casa nº 19296 – Maputo
Email: rh.reencontro@gmail.com
Validade: 10/10/2019
Local: Maputo
Níveis: Nível Médio
Regime: Promovido
